比管委会上更强烈和直接的语气和话语讲了关于李学武所有的不足和缺点。

甚至是从资历到能力，再到工作中所表现出来的态度和思想状态，通通说了一个遍。

老李听的很认真，足足得有二十分钟。

表面上是很认真，但心里已经开始叫苦，还说没有针对李学武，这是啥啊？

景玉农说了所有李学武的不足，但唯独没有说班子里急需补最后一块短板。

更没有说出李学武的能力有哪些地方不足，或者确定那些工作都跟李学武有关。

说了，等于放炮，就是针对李学武讲的。

老李越听越淡定，劝说对方的信心也越十足，这就是一个不讲理的娘们嘛。

孔老二都说，唯小人与女子难养也。

所以他一直等景玉农喷完了，这才语重心长地讲起了班子的困境，说到了上面的压力。

尤其是讲到了班子内部的组织生态和环境面临着重大的挑战。

他的管理也在面临着新的适应条件，需要李学武这样一个多面手来主持内部工作。

李怀德尤其是讲到了调李学武离开保卫组的目的和意义。

同所有人没说过的，要削弱董文学和李学武在保卫组的影响力，这样的话都讲给景玉农听了，虽然没那么直接，但心领神会嘛。

“李学武同志是有能力的，也是有干劲的，还是需要多磨练和培养的。”

他最后总结道：“放到组织和协调工作上来，更能对他起到监督和规范的作用嘛。”

说白了就是这只孙猴子放在外面不好管，放在眼巴前大家看着就会收敛听话了。

为了劝服景玉农，老李甚至都开始编瞎话哄人了，不过这种掏心窝子的话是有威力的。

连刚才滔滔不绝，面色严肃的景玉农都沉默了下来，仔细听着他的话。

“所以啊，把他从业务工作调到内务工作上来，是有意义的。”

“我倒是没想过这一点。”

景玉农终于开了口，看着李怀德说道：“对青年干部的规范和培养，我比您还是差得远了啊。”

“哎——”李怀德见对方这么说，知道是劝下来了，很是欣慰地一摆手，谦虚道：“特殊情况，特殊对待嘛。”

“是我考虑不周了。”

景玉农点点头，放下茶杯说道：“没有体会到您的良苦用心啊。”

“你看，这不是说远了吗？”

李怀德很是受用地接纳了景玉农的佩服，语气稍显得意，却又努力压着嘴角道：“咱们是一个集体，是团结的同志啊