第723章 思雨文化第一届董事会

  轻鬆安慰好小白，司雨哼著小曲来到公司。

  下午三点，思雨文化第一次创业决策评审会开始。

  自司雨颁布这项政策，已过去近20天，共收到22份创业申请。

  p16+员工才有资格享受政策，仅有330人，就投出22份申请。

  想创业员工的比例很高，高达6%，主要因为：

  公司的创业扶持政策，放大了员工们的创业野心。

  按正常情况，创业的想法很难落地实施。

  要么缺少资金，要么资源不够，或者畏惧风险。

  公司的政策，解决了资金问题，可共享公司资源，创业风险降低许多。

  抱公司大腿，用公司的钱借鸡生蛋，正是他们的想法。

  创业点子，可谓精彩纷呈，让委员会嘆为观止，一个比一个精彩。

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  22份申请，第一轮初审，只pass了8份，还有14份，需要现场路演讲解。

  他们要使尽浑身解数，说服决策委员会，自己的创业理念是可实现的。

  决策委员会的成员包括：